JAN© vertelt wat er gebeurt op fiscaal, juridisch en financieel gebied. De Etips van JAN© zijn kort, krachtig en handig om te weten en verschijnen drie keer per maand. Veel leesplezier! JAN© Reageren op de Etips kan altijd! Klik HIER. 178 Leg een concurrentiebeding steeds opnieuw schriftelijk vast Volgens de wet is een concurrentiebeding alleen geldig als het schriftelijk is overeengekomen. Maar wat is schriftelijk?   In een procedure die recentelijk speelde voor de Kantonrechter in Eindhoven ging het over een tijdelijk arbeidscontract dat met een brief van de werkgever werd verlengd. In het tijdelijke arbeidscontract was destijds een concurrentiebeding opgenomen, in de brief niet. Enige tijd later zegde de werknemer zijn dienstverband op om bij een concurrent te gaan werken. De werkgever beriep zich tevergeefs op het concurrentiebeding. De werknemer had de verlengingsbrief voor akkoord getekend en ook was in deze brief opgenomen dat de arbeidsvoorwaarden van de eerste arbeidsovereenkomst van kracht bleven. Toch was het concurrentiebeding niet letterlijk opgenomen in de brief en evenmin was de eerste arbeidsovereenkomst (met daarin opgenomen het concurrentiebeding) als bijlage bij de brief gevoegd. De rechter oordeelde dat het concurrentiebeding niet opnieuw schriftelijk was overeengekomen. De rechter baseerde zich hierbij tevens op een eerdere uitspraak van de Hoge Raad. Tip Wilt u een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, waarin een concurrentiebeding is opgenomen, met een werknemer voortzetten? Let u er dan op dat u het concurrentiebeding opnieuw schriftelijk overeenkomt. Doet u dit niet dan loopt u het risico dat de werknemer er zich op kan beroepen dat er geen geldig concurrentiebeding is overeengekomen! 179 Scholingsbonus voor met ontslag bedreigde werknemers Als u een werknemer aanneemt die ergens anders zijn baan dreigt te verliezen, kunt u hiervoor een scholingsbonus krijgen. Het gaat om werknemers die om- of bijscholing nodig hebben. Deze bonus maakt deel uit van de crisisaanpak van de regering.   Werkgevers die een elders met ontslag bedreigde werknemer aannemen kunnen hiervoor een scholingsbonus krijgen van maximaal € 2500 op voorwaarde dat het bedrijf er zelf minimaal hetzelfde bedrag bijlegt. Het maakt niet uit uit welke sector een werknemer komt. De bonus geldt zowel voor bedrijven als voor overheidswerkgevers. De hoogte van de bonus is afhankelijk van de bijdrage van een Opleidings- en Ontwikkelingsfonds (O+O), indien aanwezig in de betreffende sector. Er zijn vele O+O’s. Soms heten ze Scholingsfonds of Sectorfonds. Ze zijn meestal in het leven geroepen door de werkgevers- en werknemersorganisaties in een bepaalde branche. Een overzicht van erkende O+O-fondsen (en verwante fondsen) is hier beschikbaar. Tip Nieuw aangetrokken personeel, dat met ontslag werd bedreigd, kunt u nu om- of bijscholen met een bijdrage van de overheid! info@JAN.ac + 0900-KIESJAN + www.JAN.ac JAN© in Landsmeer JAN© in Purmerend JAN© in Rijnsburg JAN© in Weesp JAN© in Zwanenburg Noordeinde 124 B Postbus 61 1120 AB Landsmeer T 088 220 2200 F 088 220 2201 Gorslaan 45 Postbus 796 1440 AT Purmerend T 0299 417 333 F 0299 431 463 Rijnsburgerweg 108 Postbus 148 2230 AC Rijnsburg T 088 220 2200 F 088 220 2201 Korte Muiderweg 2 A Postbus 322 1380 AH Weesp T 088 220 2200 F 088 220 2201 Dennenlaan 16 Postbus 75 1160 AB Zwanenburg T 088 220 2200 F 088 220 2201 Ontvangt u de Etips liever op een ander emailadres? Klik dan HIER. Klik op deze link als u de etips niet meer via de mail wilt ontvangen. JAN© heeft de Etips met de grootst mogelijke zorgvuldigheid geschreven. Voor informatie die desondanks niet volledig of niet-juist weergegeven is en voor de gevolgen van activiteiten die worden ondernomen op basis van de Etips kan JAN© helaas geen aansprakelijkheid aanvaarden.  JAN© ACCOUNTANTS & BELASTINGADVISEURS bv is ingeschreven bij de KvK te Amsterdam onder nummer 34099996, aangesloten bij CPA Associates International, en heeft vestigingen in Landsmeer, Purmerend, Rijnsburg, Weesp en Zwanenburg. Op al onze offertes en diensten zijn van toepassing de leveringsvoorwaarden gedeponeerd bij de KvK te Amsterdam onder nummer 34099996. Leden Koninklijk Nederlands Instituut van Registeraccountants, Nederlandse orde van Accountants-Administratieconsulenten en Nederlandse Orde van Belastingadviseurs'.